Foto: Flickr by pasukaru76

Moderne Professionals wollen moderne Arbeitgeber. Das Gehalt ist längst nicht mehr das Einzige was zählt, wenn Arbeitnehmer sich einen neuen Job suchen. Unternehmen müssen bereits bei der Anbahnung zum Bewerbungsgespräch neue Wege gehen. Transparenz, ein entsprechendes Auftreten in den Sozialen Netzwerken und die persönliche Ansprache von ermittelten Kandidaten sind wichtige Erfolgsfaktoren für erfolgreiches Personalmarketing und Recruiting.

Wir gehen neue Wege mit unseren Kunden und zeigen im neuen Seminar die wichtigsten Trends und Praxisbeispiele, geben Hilfestellung beim Entwickeln der eigenen Online-Recruiting-Strategie und geben Tipps für die Recherche über Business-Netzwerke wie z.B. XING und LinkedIn.

Werden auch Sie zum Online-Recruiting-Spezialisten und schauen Sie sich unser neues Seminarangebot an:

Online Recruiting / Personalwesen 2.0 Seminar »